DelEgleGoda Vilkeliene372012-07-30T13:30:00Z2014-11-17T13:08:00Z2014-11-17T13:31:00Z225751469Sveikatos apsaugos ministerija128403612ProjektasJURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBASPRENDIMAS/////wAAAAAAAAgARABPAEMAXwBEAEEAVABBAAAACwB7ACQARABPAEMAXwBEAEEAVABBAH0AAAAA
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA==
FORMTEXT DĖL JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBOS 2010 M. BIRŽELIO 23 D. SPRENDIMO NR. T2-167 „DĖL KULTŪROS CENTRŲ DIDŽIAUSIO LEISTINO DARBUOTOJŲ SKAIČIAUS NUSTATYMO“ PAKEITIMO/////wAAAAAAAAgARABPAEMAXwBEAEEAVABBAAAACwB7ACQARABPAEMAXwBEAEEAVABBAH0AAAAA
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA==
FORMTEXT 2014 m. lapkričio 27 d. Nr. /////wAAAAAAAAUAUwBIAE8AVwBTAAAACAB7ACQAUwBIAE8AVwBTAH0AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA
AAAAAAAAAA==
FORMTEXT TSP-384JurbarkasVadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 18 straipsnio 1 dalimi, Jurbarko rajono savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:1. Pakeisti Jurbarko rajono savivaldybės tarybos 2010 m. birželio 23 d. sprendimo Nr. T2-167 „Dėl kultūros centrų didžiausio leistino darbuotojų skaičiaus nustatymo“ 1.3 punktą ir jį išdėstyti taip:„1.3. Klausučių kultūros centro – 7,25;“.2. Sprendimas įsigalioja nuo 2015 m. sausio 1 d.Šis sprendimas gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka./////wAAAAAAAAsAUwBJAEcATgBfAE8ARgBGAEkAQwBFAAAADgB7ACQAUwBJAEcATgBfAE8ARgBG
AEkAQwBFAH0AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA==
FORMTEXT Savivaldybės merasVizos: Mero pavaduotojas K.ŠimkusAdministracijos direktorius P.VainauskasJuridinio skyriaus vedėja R.VančienėDokumentų ir viešųjų ryšių skyriaus vyr. specialistė R.VasiliauskienėDokumentų ir viešųjų ryšių skyriaus vyr. specialistė (kalbos tvarkytoja) A.PauliukaitienėFinansų skyriaus vedėja A.StoškienėParengė/////wAAAAAAAA0AQwBSAEUAQQBUAE8AUgBfAFMASABPAFcAUwAAABAAewAkAEMAUgBFAEEAVABP
AFIAXwBTAEgATwBXAFMAfQAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA
FORMTEXT Goda Vilkelienė/////wAAAAAAAAkATgBPAFcAXwBEAEEAVABFADEAAAAMAHsAJABOAE8AVwBfAEQAQQBUAEUAMQB9
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA=
FORMTEXT 2014-11-18 JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOSKULTŪROS SKYRIUSAIŠKINAMASIS RAŠTASPRIE JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBOS SPRENDIMO „/////wAAAAAAAAgARABPAEMAXwBEAEEAVABBAAAACwB7ACQARABPAEMAXwBEAEEAVABBAH0AAAAA
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA==
FORMTEXT DĖL JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBOS 2010 M. BIRŽELIO 23 D. SPRENDIMO NR. T2-167 „DĖL KULTŪROS CENTRŲ DIDŽIAUSIO LEISTINO DARBUOTOJŲ SKAIČIAUS NUSTATYMO“ PAKEITIMO“ projekto/////wAAAAAAAA0ATgBPAFcAXwBXAE8AUgBEAF8ARABBAFQARQAAABAAewAkAE4ATwBXAF8AVwBP
AFIARABfAEQAQQBUAEUAfQAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA
FORMTEXT 2014 m. lapkričio 18 d.Jurbarkas1. Parengto projekto tikslai ir uždaviniai.Skirti Klausučių kultūros centrui 1 papildomą etatą, kuris bus skirtas kūriko pareigybei.2. Kaip šiuo metu yra sureguliuoti projekte aptarti klausimai.2012 m. Klausučių kultūros centras kartu su VVG „Nemunas“ ir Jurbarko rajono savivaldybe sėkmingai įgyvendino vietos projektą „Klausučių kultūros centro patalpų remontas“. Buvo pakeisti pastato langai, atnaujinta šildymo sistema bei įrengta kieto kuro katilinė. Tačiau atsižvelgiant į darbuotojų trūkumą, pastatas šildomas senuoju itin brangiu būdu – elektros energija. Šios išlaidos 2011 m. siekė 26 tūkst. litų, 2012 m. – 32 tūkst. litų. Pabandžius panaudoti kieto kuro katilinę keletą mėnesių per metus, elektros sąnaudos 2013 m. sumažėjo iki 22 tūkst. litų, o 2014 m. lapkričio mėn. nuo kalendorinių metų pradžios sudaro 16 tūkst. litų. Papildomo etato steigimas, atsižvelgiant į šios dienos minimalų valstybės nustatytą mėnesinį darbo užmokestį, sudarytų 18 630 Lt per metus arba 1552 Lt per mėnesį neatskaičius mokesčių. Tai maksimalus užmokestis, į kurį įskaičiuotos darbo valandos nakties, poilsio ir švenčių dienomis visą kūrenimo sezoną, t.y. 6 mėn. per metus. Tačiau, atsižvelgus į oro sąlygas, šis laikotarpis gali būti sutrumpintas, tai leistų šias papildomo etato išlaidas ženkliai sumažinti. 3. Kokių pozityvių rezultatų laukiama.Sutaupysime biudžeto lėšų, skirtas papildomas etatas kūrenimo sezono metu sukurtų 2 naujas darbo vietas, kurios kaimo vietovėje bent minimaliai sumažintų didelį nedarbo lygį.4. Galimos neigiamos priimto projekto pasekmės ir kokių priemonių reikėtų imtis, kad tokių pasekmių būtų išvengta.Nenumatoma5. Kokie šios srities aktai tebegalioja (pateikiamas aktų sąrašas) ir kokius galiojančius aktus būtina pakeisti ar panaikinti, priėmus teikiamą projektą.2010 m. birželio 23 d. sprendimas Nr. T2-1676. Projekto rengimo metu gauti specialistų vertinimai ir išvados, ekonominiai apskaičiavimai (sąmatos), konkretūs finansavimo šaltiniai.Negauta7. Ar reikalingas projekto antikorupcinis vertinimasNe8. Projekto iniciatorius, autorius ar autorių grupė.Klausučių kultūros centro direktorius Vytautas Ramanauskas9. Kiti, autorių nuomone, reikalingi pagrindimai ir paaiškinimai.Nėra10. Sprendimas įteikiamas (kam ir kiek egz.)Klausučių kultūros centruiParengė/////wAAAAAAAA0AQwBSAEUAQQBUAE8AUgBfAFMASABPAFcAUwAAABAAewAkAEMAUgBFAEEAVABP
AFIAXwBTAEgATwBXAFMAfQAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA
FORMTEXT Goda Vilkelienė/////wAAAAAAAAkATgBPAFcAXwBEAEEAVABFADEAAAAMAHsAJABOAE8AVwBfAEQAQQBUAEUAMQB9
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA=
2014-11-18PAGE